metodik/metodička správy daní a poplatků

OZNÁMENÍ O VYHLÁŠENÍ VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ

Hlavní město Praha - Magistrát  hlavního města Prahy

zastoupené ředitelem Magistrátu hlavního města Prahy

vyhlašuje dne 19. 7. 2007 výběrové řízení na obsazení pracovního místa  úředníka/úřednice

metodik/metodička správy daní a poplatků v odboru daní, poplatků a cen Magistrátu hlavního města Prahy

Kód DP/VR/MSD2 (0011), KZAM 24118

sjednaný druh práce: metodik/metodička správy daní a poplatkůs místem výkonu práce Praha, v platové třídě* 10

 

Požadavky na uchazeče

podle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů:

a)    fyzická osoba, která dosáhla věku 18 let,

b)    občan České republiky nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v České republice, který ovládá český jazyk nebo slovenský jazyk,

c)    způsobilost k právním úkonům,

d)    bezúhonnost.   

  

požadované vzdělání

• vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání

 

 další požadavky

• znalost zákona č. 337/1992 Sb., o správě daní a poplatků, zákona č. 500/2004 Sb.,  správní řád, zákona č. 99/1963 Sb., občanský soudní řád,
• praxe v oblasti vymáhání pohledávek výhodou,
• znalost práce  na PC (Word, Excel, Internet). 

 

Náležitosti přihlášky

podle §  7 odst. 4   zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, jsou: jméno, příjmení, titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, číslo občanského průkazu (číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana), datum a podpis.

K přihlášce je podle § 7 odst. 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nutno připojit životopis, ve kterém budou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních  a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností, dále originál nebo ověřenou kopii výpisu z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (u cizích státních občanů též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením) a ověřenou kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.

Přihlášku s požadovanými doklady je nutno doručit tak, aby ji vyhlašovatel obdržel nejpozději dne 3. 8. 2007 v hlavní podatelně Magistrátu hlavního města Prahy, adresa:

Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy
odbor Kancelář ředitele Magistrátu, personální oddělení
Jungmannova 35/29, 111 21 Praha 1  
obálku označit slovy: „Výběrové řízení – pozice metodik/metodička správy daní a poplatků MSD2 (DPC)”

 

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.

*v platové třídě podle zákona č. 262/2006 Sb.,zákoník práce, ve znění zákona č. 585/2006 Sb., a podle nařízení vlády č. 564/2006 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů (základní plat zaměstnance je určen podle stupnice platových tarifů uvedených v příloze č. 3 tohoto nařízení vlády).

Podle § 16 odst. 3, 4 a 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nesmí být úředník členem řídícího, dozorčího nebo kontrolního orgánu právnické osoby, jejímž předmětem činnosti je podnikání. Jinou výdělečnou činnost může (až na zákonem stanovené výjimky) vykonávat jen s předchozím písemným souhlasem zaměstnavatele.   

Náplň práce

• Koordinace výkonu správy ve fázích daňového řízení týkající se vymáhacího řízení.
• Zajišťování všech úkonů potřebných k provedení exekuce soudním exekutorem.
• Komplexní zajišťování daňové exekuce nedoplatků postoupených exekučnímu oddělení  k vymáhání podle pokynu tajemníka č. 6/2000, to ve složitých případech včetně  ověřování exekučního titulu z hlediska jeho  formální správnosti a vykonatelnosti.
• Zajišťování agendy daňových nedoplatků zejména evidence dlužníků.
• Vyhledávací činnost v přímé součinnosti s daňovým subjektem.
• Vyhledávací činnost prováděná bez přímé součinnosti s daňovým subjektem včetně pravidelného sledování Obchodního věstníku.
• Zajišťování všech úkonů potřebných k provedení výkonu rozhodnutí přikázáním pohledávky nebo srážkami ze mzdy.