vedoucí oddělení soukromého práva a veřejných zakázek

OZNÁMENÍ O VYHLÁŠENÍ VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ

Hlavní město Praha - Magistrát  hlavního města Prahy

zastoupené ředitelem Magistrátu hlavního města Prahy

vyhlašuje dne 23. 2. 2006 výběrové řízení na jmenování do funkce vedoucího úředníka/úřednice

vedoucí oddělení soukromého práva a veřejných zakázek v odboru legislativním a právním Magistrátu hlavního města Prahy (Kód LE/V/OD/OSP, KZAM 11507)

sjednaný druh práce: vedoucí oddělení soukromého práva a veřejných zakázek s místem výkonu práce Praha, v platové třídě* 12 

 

Požadavky na uchazeče

podle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů:

a)    fyzická osoba, která dosáhla věku 18 let,

b)    občan České republiky nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v České republice, který ovládá český jazyk,

c)    způsobilost k právním úkonům,

d)    bezúhonnost,

e)    na funkci vedoucího úředníka splnění dalších předpokladů podle § 2, 4 a 20 zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České a Slovenské Republiky, ve znění pozdějších předpisů, tj. lustrační osvědčení a čestné prohlášení; předpoklady podle tohoto ustanovení neprokazují osoby narozené   po 1. prosinci 1971.

požadované vzdělání

•  vysokoškolské

obor/zaměření

• právo

další požadavky

• dobrá znalost zákona o hl. m. Praze, Statutu hl. m. Prahy
• dobrá znalost zákona o veřejných zakázkách, obchodního a občanského zákoníku
• praxe ve veřejné správě min. 3 roky
• znalost práce na PC (MS Word, Excel, Internet, Outlook)

Náležitosti přihlášky

podle §  7 odst. 4   zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, jsou: jméno, příjmení, titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, číslo občanského průkazu (číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana), datum a podpis.

K přihlášce je podle § 7 odst. 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nutno připojit životopis, ve kterém budou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních  a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností, dále originál nebo ověřenou kopii výpisu z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (u cizích státních občanů též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením) a ověřenou kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.

Dále je nutno rovněž přiložit lustrační osvědčení nebo jeho ověřenou kopii (event. kopii žádosti o vydání tohoto osvědčení) a čestné prohlášení  (podle § 2, 4 a 20 zákona  č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České republiky a Slovenské republiky, ve znění pozdějších předpisů).

Přihlášku s požadovanými doklady je nutno doručit tak, aby ji vyhlašovatel obdržel nejpozději dne  10. 3. 2006 v hlavní podatelně Magistrátu hlavního města Prahy, adresa:

Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy
odbor Kancelář ředitele Magistrátu, personální oddělení
Mariánské nám. 2, 110 01 Praha 1   
obálku označit slovy: „Výběrové řízení – pozice vedoucí oddělení soukromého práva a veřejných zakázek (LEG)”

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.

* v platové třídě podle zákona č. 143/1992 Sb., o platu a odměně za pracovní pohotovost v rozpočtových  a v některých dalších organizacích a orgánech, ve znění pozdějších předpisů, a podle nařízení vlády  č.  330/2003 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění nařízení vlády č. 637/2004 Sb.(základní plat zaměstnance je určen podle stupnice platových tarifů uvedených v příloze č. 3 tohoto nařízení vlády).

Podle § 16 odst. 3, 4 a 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nesmí být úředník členem řídícího, dozorčího nebo kontrolního orgánu právnické osoby, jejímž předmětem činnosti je podnikání. Jinou výdělečnou činnost může (až na zákonem stanovené výjimky) vykonávat jen s předchozím písemným souhlasem zaměstnavatele.

 

Náplň práce

Vypracovávání zásadních právních výkladů a stanovisek a stanovování obecných postupů aplikace právních předpisů v působnosti HMP včetně řešení věcně a právně složitých případů a zastupování veřejných zájmů v soudních sporech

• zpracovávání odborných stanovisek k návrhům smluv nebo zpracovávání návrhů smluv, projednávání předmětné problematiky s příslušnými útvary
• podíl na úpravě nebo přípravě  stěžejních dokumentů   týkajících se HMP a organizací jím zřízených nebo založených (stanovy, zakladatelské a společenské smlouvy…)
• podíl na zpracování návrhů (zaujímá stanoviska nebo návrhy připravuje) vnitřních předpisů orgánů HMP v oblasti soukromého práva
• zpracovávání kvalifikovaných právních stanovisek  vyžadovaných MČ,  členy zastupitelstva, rady a odbory MHMP.
• konzultace v právních záležitostech týkajících se soukromého práva a veřejných zakázek,
• zastupování HMP vůči jiným subjektům,  zejména Úřadu pro ochranu hospodářské soutěže  a soudům
• řešení soudních sporů, v nichž je HMP účastníkem nebo poškozeným, v součinnosti  s odbory MHMP a advokátními kancelářemi
• vypracovávání odborných stanovisek
• řešení vysoce specializovaných právních případy,
• samostatné práce na PC v prostředí databázových systémů, tabulkových procesorů, editorů, apod.